科技机构组织建设对于推动科技创新的重要作用日益凸显，加强该领域的理论与实践探索已成为热点话题。近日，中国科协会刊《科技导报》刊发了许健民院士的《加强科技机构组织建设，促进创新性科技成果涌现》，我们特此摘录，以飨读者。
许健民
许健民，卫星气象专家，中国工程院院士，国家卫星气象中心研究员。主要研究方向为气象卫星数据处理与应用。
加强科技机构组织建设，促进创新性科技成果涌现
许健民
个人目标和组织目标需一致
诺贝尔经济学奖获得者赫伯特·西蒙，对组织认同给出这样的定义：“认同，就是一个人在做决定时，对若干种备选方案的评价，如果以这些方案给群体造成的后果为依据，那么就说，那个人与那个特定的群体认同了。”西蒙所说的认同，就是“个人目标和组织目标相一致”。如果一个人身在的组织是以国家为单位，那么这样的认同，就是响应习近平总书记号召“不忘初心、牢记使命”的表现。
现在许多工作任务，都是由团队来完成的。个人的劳动，往往体现在团队的集体成果之中。所以对于个人来说，不仅要多读文献、多看资料，发挥自己的专长和优势，还要与团队成员多讨论，学习他人长处，为组织目标做出自己的贡献。在团队内部，成员要遵守共同的行为规范，尊重和承认他人和集体的劳动成果。此外，个人对待工作任务要怀有紧迫感，要做得既快又好。如果一个人能为组织解决问题，一定会受到大家的青睐。组织认同，是一个人事业生涯的重要处事准则。
科技形势的改观和局面的突破，是通过一系列优秀工作的实现达到的，绝非来自空洞的一般号召。要用高质量的工作推动事业进步。所以，专业门类较齐全的科技人员以及他们的有效组织，是成功之本。
组织机构中的做事
工程工作需找准问题切入点，经受住实践的检验
工程技术与科学研究的工作重心有很大不同。科学研究关注创新，关注别人没发现的自然现象，指出新发现的自然现象存在的机理；而工程技术则更关注成功，要求把任务做正确、做准确、做可靠。工程工作对参与工程的科技人员提出了非常高的要求。
工程科技人员面对的专业领域容不得自己选择，需要解决哪方面的问题，就要把这方面的基础知识从头学起来，逐一弄懂弄通，成为内行和专家。工程工作要经受实践的检验：与实际资料做比较，对不对是硬道理。这就是所谓的“实践是检验真理的唯一标准”。气象现代化工程体量大，涉及的专业面广，以做正确为考核标准，对工作精度有极高要求，而且要求系统在能适应各种恶劣的环境条件下可靠地工作。有许多是工艺性的工作，因此要认真看图、分析资料，从资料和数据中察觉问题可能出在什么地方。切入点找准了，就已经站在解决问题的路上了。这样的灵感，来自扎实的基础知识、大量资料的阅历和对问题的反复思考。这个过程需耗费大量时间，但这方面的时间要舍得花，它和学习基础知识、读论文一样重要。
定好目标，坚持不懈
做工作要“先有目标，后有行动”，且目标必须具体：可度量、可考核、可检查。如果当前的目标存在偏差，就在实践中不断总结经验教训，在实践中改正。
向着目标前进时，遇到困难是必然的。那些困扰着我们的热点问题和不理想的状态，常常有着错综复杂的因素和矛盾，相互之间盘根错节，交织在一起。在解决问题的过程中，不仅要一步一个脚印，确认每一步都走对；还要坚持不懈、锲而不舍。在问题没有解决以前，人们对存在问题的理解必然是不全面、不深刻的。因此在解决问题的过程中，要不断地观察、体验、感知、认识、分析、领悟其中的脉络，调整思路，找到解决的办法。
组织机构中的用人
在组织机构中，工作职责的划分和参事人员的素质密不可分。组织机构中有3类人各司其职：研发人员做细致地探索、观察、分析工作，在貌似杂乱无章的世界中，发现客观存在的事实，指出相关机理；业务人员有广博的知识，善于察觉问题，提出解决方案；管理人员要知事、知人，爱护、珍惜、关怀、团结、带领自己的队伍，从一个目标引向下一个更高的目标。在团队内部，成员与成员之间要相互尊重和补充，协作共事。
在组织机构中，对学科带头人的要求较高，他们需有以下能力：具备所从事工作领域的基础理论知识和经验积累；有感知洞察能力，能从貌似杂乱的表象中，定义存在问题的本质；有强烈的工作意愿和动手能力，能坚韧不拔地工作，克服困难；能出于公心办事，对组织忠诚，对下属体恤，对自己严格，有号召力；了解可以为自己的目标发挥作用的内、外部力量，了解团队各成员的优劣势，善于调动可以利用的力量去解决问题；表达能力强。对于符合学科带头人要求的，要及时提拔重用，让他们在三四十岁时就能担负重任，在实践中继续磨练。
人生非常短暂，科技人员要珍惜自己为国家做贡献的机遇，把着力点放在与自己的职务和职责相应的杠杆支撑点上，在自己的职务所在的层面上发挥作用，以强烈的工作意愿和工作责任心，做好自己的本职工作。从学校毕业之后，如果每5年做一件像样的事，一辈子也就做五六件事。倘若没有做好工作的强烈意愿，很可能虚度一生。
对于做出显著成绩的人员和团队，组织要及时给予肯定；即使科技人员在短期内遇到了困难，只要他还在踏实努力地工作，也不求全责备。一个人在一生中能够做出少数真正创新的科研或成果，或真正起作用的工程成果，实属不易。
供稿：科技导报社
责编：刘洞天
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